主题: 年底了，应城欠农民工工资的赶紧还！新规出台，小心上黑名单！

还有五天就要过年了

春运已经开始

大家都在购票回家

而有一个群体他们依然坚守在码砖一线

他们是我们城市的建设者——农民工

这些场景每年都像春晚一样一年又一年，而对于常年在外打拼的农民工兄弟来说最害怕的事莫过于被拖欠工资。一年到头辛辛苦苦地干活，一家老小盼着他们多挣点钱贴补家用，一旦被拖欠工资，他们无言面对家中的老老小小…

如何治理拖欠农民工工资问题

让农民工不再伤“薪”忧“酬”

孝感是这样做的

年底了希望这些

对农民工朋友们有帮助

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为规范农民工工资清欠工作，保障农民工工资支付力度，孝感市以地方法规的形式出台《孝感市建设领域预防和解决拖欠农民工工资管理办法》，为依法开展工作提供了法律保障。

“三项制度”保农民工合法权益。12月21日，孝感市劳动监察保障支队执法人员在高新嘉园保障房项目工地核查民工信息卡。

我市将“保障农民工工资支付工作”纳入“五化”目标管理，任务分解到各县（市、区）、各市直相关部门。将开工项目总包企业直发工资、建立工资专用账户、按月足额支付工资、政府投资工程项目无欠薪、农民工工资保证金缴纳等指标纳入对县（市、区）和市级部门的目标考核和专项考核，督促对照考核指标查问题、严整改、补短板，发挥考核的“指挥棒”作用，切实为农民工撑起“保护伞”。

2018年9月12日，发放包工头汪波拖欠的27名农民工工资33万元。

2018年5月8日，在陈河镇发放应城市碧海峰苗圃有限公司拖欠36名农民工工资21万元。

此外，全市劳动保障监察机构积极畅通举报投诉渠道，开设24小时投诉举报电话12333，同时利用电子邮箱和微信公众平台等新媒体手段实时接受举报投诉、开展法律法规宣传。全市共查处拖欠农民工工资案件285件，为6842名农民工追发工资8862万元。

孝感市劳动监察保障支队执法人员在孝感城区董永路一建筑工地悬挂劳动用工监督公示牌。

建立“红榜”，评定劳动保障诚信企业。通过制定企业劳动保障诚信等级评价机制、建立企业守法诚信档案，推动我市企业劳动保障诚信等级评价体系建设不断完善。2018年度，共为129家企业建立了劳动保障诚信档案，评选出“劳动保障诚信单位”56家。通过“红榜”典型示范作用，引导用人单位自觉承担起社会责任，树立以人为本的发展理念，保障企业健康持续发展。

建立“黑榜”，全力打击违法失信行为。我市首次将严重拖欠农民工工资且造成极大社会影响的1家企业列入失信“黑名单”，并将“黑名单”信息推送至人行征信系统、工商企业信用平台及建设系统信用平台，实行联合惩戒，使欠薪企业“一处违法、处处受限”。

建筑老板为工人发放工资卡

对现有存量拖欠农民工工资违法行为案件的涉事企业，实行全面限制。其中，建设单位拖欠工程款、违规直接发包工程发生拖欠农民工工资的，全面停止办理新项目所有手续，直至案件销案；施工总承包企业未履行总包责任、发生拖欠农民工工资行为的，一律停止办理合同备案、新建项目施工许可等，并取消招投标资格，直至案件销案。

拖欠工资是违法的，如果工资被拖欠了，可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决。拖欠社保向社保局投诉，拖欠公积金向公积金管理中心投诉。

1.到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，仲裁不收费。

2.如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行;如果掏不起打官司的钱，也可以申请减免诉讼费。

1.每年在岁末年初这段时间，针对农民工集中返乡，工资结算进入高峰这样一个时间节点，人社局会会同公安、住建、工会等有关部门和单位，开展农民工工资支付情况专项检查，可以向他们反映情况。

2.刑法修正案（八）里面规定了拒不支付劳动报酬罪，就是对于拒不支付劳动报酬行为规定入刑，要追究刑责。通过对这种恶意欠薪行为追究刑责，看哪个无良老板还敢拖欠工资！

3.遇到拖欠工资可以向当地的政府请求帮助，实在不行走法律程序或者向媒体披露，也许法律程序繁琐，但是走媒体会更加有影响力，可以得到关注度，施工方也会得到道德的谴责。

而小编也要提醒广大农民工朋友

遇到拖欠工资可以向有关部门寻求帮助

随着法制化进程的推进凡事都有法可依

因此我们希望农民工兄弟

要保持冷静的心态，一定要理智处事！

最后小编想对老板们说

年底了

请善待农民工兄弟姐妹

用自己粗糙的双手建造着繁华都市

城市一天天在成长

这些农民工兄弟功不可没